Gestes importuns, attitudes provocantes, remarques dégradantes… le harcèlement sexuel au travail peut vite devenir insupportable. Mais la loi protège les salariés qui subissent ce type de harcèlement au travail. La victime peut faire appel à un avocat pour obtenir des…
Lire la suiteLa gestion de patrimoine est un domaine qui requiert des compétences particulières. Elle nécessite une bonne connaissance des marchés financiers, mais aussi une capacité à formuler des stratégies fiscales. Il est essentiel de développer autant que possible une stratégie patrimoniale…
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Les entreprises doivent veiller au bien-être de leurs salariés grâce aux efforts du CSE. De nombreuses entreprises s’en rendent compte aujourd’hui et travaillent en étroite collaboration avec le CSE. Les employés doivent comprendre la SSCT afin d’utiliser l’un de ses…
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Le droit du travail s’intéresse aux relations entre employeurs et salariés. Tout le monde n’est cependant pas concerné par ces textes. Les travailleurs du droit public, les travailleurs indépendants, les dirigeants d’entreprise et les bénévoles n’obéissent pas aux mêmes lois. …
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Un avocat en droit du travail défend l’intérêt de la partie (demanderesse ou défenderesse) lésée et liée à une relation de travail. Ce qui exclut les clients ayant un titre d’artisan ou fonctionnaire de droit public (contractuel ou statutaire), les travailleurs…
Lire la suiteSi vous voulez postuler pour une offre d’emploi intéressant, vous ne devez pas négliger la rédaction de la lettre de candidature. En effet, c’est à travers cette dernière que les recruteurs vont apercevoir vos compétences, vos expériences et vos atouts….
Lire la suiteDans le cas où l’on se sent victime d’un licenciement abusif, il se peut qu’on ne sache pas ce qu’il faudra faire. Cet article dévoilera les essentiels à savoir à propos d’un licenciement abusif. Comment doit-on qualifier un licenciement abusif ?…
Lire la suiteEn droit du travail, le licenciement pour faute grave implique le remplacement du salarié par un autre. En effet, la faute grave dans le cadre d’un licenciement est définie par la jurisprudence, tandis que les procédures à suivre sont prévues…
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La sélection d’un mobilier de bureau professionnel est un processus indispensable dans une entreprise. L’objectif étant d’établir un espace de travail à la fois fonctionnel, esthétique et confortable pour les collaborateurs. Chaque mobilier doit s’adapter parfaitement aux particularités de la…
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Votre employeur ne désire pas vous licencier, il vous suggère une rupture conventionnelle du votre contrat de travail ? Il y a des agences spécialisées en rupture conventionnelle à Paris afin de négocier le montant des subventions de départ. La…
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